Retail HR Specialist/Talent development Specialist
給与 600万円~650万円
東京都
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■採用企画全般(販売職採用)・採用計画/採用方針の策定/母集団形成(主に媒体や自社HP、紹介会社)//選考/評価/入社前後フォロー■人事制度/教育/その他・人事制度/評価制度の構築・運用・教育体系の設計/研修の企画・運営
■採用企画全般・採用戦略の立案~実行・採用活動(エージェントや派遣会社との関係構築、媒体選定、求人作成、ATSでの応募対応、面接対応※一次~二次面接同席、内定者フォロー)・入社対応(入社手続き、配属部署調整、入社後のフォローアップなど)■...続きはこちら
タレントマネジメント及び組織開発領域についてリードする。また、オフィス部門のHRBPも兼務する。具体的には以下の内容となる。・ビジネス戦略と連携した人材・組織戦略の策定・オフィスポジションの中途採用実施・オフィスポジションの派遣社員採用及...続きはこちら
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