Retail Manager
- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- リテール営業
- 給与
- 800万円~1,000万円
- 雇用形態
- 正社員
ミッションステートメント年間予算を達成し、ブランドの将来の成長を確実なものにするため、リテールネットワークのマネジメントを直接担当する責任範囲は以下の通りです:1. 販売回転率の管理2. 店舗運営管理3. セールスプロモーションの企画・運...続きはこちら
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ミッションステートメント年間予算を達成し、ブランドの将来の成長を確実なものにするため、リテールネットワークのマネジメントを直接担当する責任範囲は以下の通りです:1. 販売回転率の管理2. 店舗運営管理3. セールスプロモーションの企画・運...続きはこちら
la belle vie株式会社
◆MDの職務内容/お任せしたい仕事・期間限定のフラッシュセールを月間約10イベント程度担当・国内外のブランド様との関係構築、出店交渉・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理、その他在庫ソリューションに向けた提案等・複数チー...続きはこちら
■責任プランニング、売上拡大- 店舗開発ライフサイクルと主要プロジェクトのマイルストーンを尊重したプロジェクト概要、プログラム/スケジュール、予算を構築、すべてのステークホルダーとプロジェクト概要を管理・構築プロジェクトのマイルストーンと...続きはこちら
■業務内容1.クライアント・エクスペリエンスの向上メトリクスの監視と分析による改善点の特定と、CSCマネジメントチームとのアクションプランの共同構築最高レベルのクオリティを維持するためのゲートキーパーワークフロー管理を統括し、チームの人数...続きはこちら
■職務の目的ローカルISチームにおいて重要な役割を担い、日本におけるデジタル領域のフロントオフィスソリューションのサポートと展開に貢献日本におけるデジタル領域のフロントオフィスソリューションのサポートと展開に貢献(セールスフォースソリュー...続きはこちら
タレントマネジメント及び組織開発領域についてリードする。また、オフィス部門のHRBPも兼務する。具体的には以下の内容となる。・ビジネス戦略と連携した人材・組織戦略の策定・オフィスポジションの中途採用実施・オフィスポジションの派遣社員採用及...続きはこちら
主な責任1:地域のリテール・ネットワーク開発の計画と実施の管理地域のリテール開発機会を分析し、実現可能性を定義し、戦略的事業計画の形式で提示地域(日本)の専門家として、小売ネットワーク開発戦略を確実に実行地域の特性(マクロ経済、顧客動向、...続きはこちら
Total Reward Managerは、人事制度、報酬制度、福利厚生、人件費及び人事関連予算、HRISの領域を部下1名及び外部ベンダーをマネージし、本社とも必要な調整を行いながら担当する。具体的な業務内容は以下の通り■コンペンセーショ...続きはこちら
総務及び法務業務全般について、プレイングマネージャーとして担当いただきます。<総務>・ファシリティマネジメント・社内規程や社内文書の管理・運用・リース資産管理、保険管理・株主総会の運営、取締役会事務局業務・社内行事の企画・運営、職場環境整...続きはこちら
■職務概要Eコマース・マネージャーとして、オンライン・セールス・イニシアチブの戦略的プランニング、開発、実行を担当します。様々なデジタルマーケティング戦略、ユーザーエクスペリエンスの向上、効果的なマーチャンダイジング手法を通じて、当社ウェ...続きはこちら
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