NEW ERA（ニューエラ）
世界最大級の外資系ヘッドウェア＆アパレルブランド「NEW ERA」／店長
NEW ERA（ニューエラ）
給与 550万円～
東京都
求人ID：14655
求人更新日：
1952年、新進気鋭のプレタポルテメゾンとしてパリで生まれたブランド／ストアマネージャー
外資系企業
年間休日120日以上
大手企業（従業員1000人以上）
制服支給
インセンティブ制度
退職金制度あり
- 募集職種
- 店長/ストアマネージャー
- 業務内容
- ■Responsibilities
・ショップ売上予算達成の為の販売戦略立案と実行および進捗・業績管理
・チームマネジメント（管理・育成・評価）
ブランドアンバサダーとして、DNAを体現したサービスを実施し、侵透させる
スタッフの販売スキル向上
高いレベルでのサービスの提供
・ ショップの効率的・効果的な運営
・店頭・後方業務の管理・改善
・ ステークホルダーとの協働のための、良好なリレーション構築
百貨店・各種取引先との連携、交渉、対応窓口
社内各部署との適切な連携（情報提供、提案/進言） - 応募資格
- ・3～8人程度のマネジメント経験が3年以上
・ＲＴＷ経験者
・ＫＰＩを理解したうえで、戦略的に売上達成に取り組める方
・顧客づくりの取り組み、外商活動などの経験をお持ちの方
・変化に柔軟に対応でき、失敗をしながらでも挑戦していける方
・部下育成、的確なフィードバックをもとに個々の個性を生かせる方 - 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 給与
- 450万円～700万円
- 勤務時間
- 9：00-21：30のうち、実働7時間30分 シフト制（休憩1時間30分）
- 休日休暇
- 休日：月9～10日 交替制、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険）、制服貸与、交通費全額支給
- PRポイント
- 詳細につきましてはお気軽にお問合せ下さい。
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NEW
NEW ERA（ニューエラ）
ニューエラジャパン合同会社
世界最大級の外資系ヘッドウェア＆アパレルブランド「NEW ERA」／店長
外資系企業 急募- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 副店長/フロアマネージャー/チームマネージャー、店長/ストアマネージャー
- 給与
- 550万円～
- 雇用形態
- 正社員
NEW ERA（ニューエラ）
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PRADA（プラダ）
プラダジャパン株式会社
［イタリアを代表する洗練されたデザインのラグジュアリーブランド］クライアントアドバイザー
外資系企業 年間休日120日以上 制服支給 インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 販売スタッフ、副店長/フロアマネージャー/チームマネージャー、店長/ストアマネージャー
- 給与
- 350万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
PRADA（プラダ）
・接客販売・顧客管理・テナントとの折衝、等・販売に付帯する全ての業務・デパートメントマネジャーの場合：カテゴリーマネジメント、スタッフ管理・育成
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リシュモンジャパン株式会社
1833年から続くマニュファクチュール／スイス高級時計のブティックマネージャー
外資系企業 年収800万円以上 年間休日120日以上 大手企業（従業員1000人以上） インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 店長/ストアマネージャー
- 給与
- 500万円～800万円
- 雇用形態
- 正社員
■ポジションの概要店長は利益性、ブランド認識、チームの発展、上質な顧客サービス、そして顧客情報などの構築と発展を確実なものとし、ブティックすべてのマネジメントに責任を持ちます。レポート先：ブランドヘッドまたはリテールマネージャー■主な責務...続きはこちら
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世界5大ジュエラーのひとつ／フランスの名門ウォッチ＆ジュエリーメーカー／副店長
外資系企業 大手企業（従業員1000人以上） 制服支給 インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 副店長/フロアマネージャー/チームマネージャー、店長/ストアマネージャー
- 給与
- 600万円～1,200万円
- 雇用形態
- 正社員
募集要項：最高の顧客サービス、BTQ（ブティック）予算達成、さらにチームとしての力を強化するために、BM（ブティックマネージャー）をサポートし、BTQスタッフ育成に積極的に関わる。またBTQのファシリテーターとしてBMとBTQスタッフのパ...続きはこちら