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求人ID:17667 求人更新日:

コンディショニングプログラム企画・指導(対アスリート)

上場企業 急募 年収800万円以上 スタートアップ 転勤なし フレックス勤務 年間休日120日以上 服装自由 土日祝休み リモートワーク勤務 退職金制度あり
募集職種
その他(その他)
業務内容
■お任せしたい役割
アスリートを中心とした、当社のステークホルダーの「コンディショニング」にフォーカスし、アスリートを幅広く支援する取り組みを推進していただきます。スポンサーシップを締結しているアスリートへの睡眠指導やセミナー、アスリートのコンディショニングの課題感に沿った新規プログラムの企画立案・実行など、アスリートのパフォーマンスを向上させるための活動に従事していただきます。将来的には、部門の責任者としてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。

■具体的な業務内容
- 市場調査、競合分析などのリサーチやコンディショニングに関する知識の習得や情報の収集
- アスリートを中心とした、当社のステークホルダーへのコンディショニング指導(睡眠、栄養、運動)、コンディショニングのセミナー業務
- アスリートを中心とした、当社のステークホルダーのコンディショニングを支援する新規プログラムの企画立案・実行
- プロジェクトマネジメント業務
※コンディショニングに関する知識の習得については、社内でサポートしますのでご安心ください。
※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり

■魅力・やりがい
- アスリートの課題に真摯に向き合い、コンディショニングを直接サポートすることができる。
- 裁量を持ちながら、0→1の新しい取り組みに沢山チャレンジできる。
- コンディショニングに関する知見を身に着けることができる。

■使用ツール
- Slack
- Notion
- Google Workspace
応募資格
◆必須スキル
- アスリートと直接関わってきた経験があり、アスリートの気持ちがわかる/理解できる
- アスリートと良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力
- アスリートへのコンディショニングに関する指導経験がある。
- 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に学び、指導に落とし込める言語化能力
- プロジェクト管理スキルと、複数のタスクを効率的に管理できる能力
- 課題を見つけ、新たなサポートの形を生み出していける企画能力

◆求める人物像
- 当社のミッション・バリューに共感していただける方
- アスリートをサポートしたいという想いを強くお持ちの方
- 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
- 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦)
- 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に勉強し学び、ときに自分で体験することを楽しめる方
- 自己研鑽することに抵抗がなく、新しいことを楽しみながら学んでいける方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都 品川区
給与
400万円~800万円
勤務時間
■働き方
TENTIALが掲げるミッションは短期間で達成できるものではなく、中長期的な挑戦を通じて達成されるべきものだと私たちは考えています。また、事業の推進のみならず、組織全体および個々の従業員が持つポテンシャルを引き出すことが不可欠と考えています。これらの背景から従業員が自らのポテンシャルを最大限に発揮できるようサポートする制度を策定しました。

- フルフレックス制(コアタイム無し)
- 自分の働きやすい時間に勤務可能です。全体会議などは原則10-17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。
休日休暇
- 完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み)
- 出産育児・介護休業制度完備
- その他各種休暇制度あり
待遇・福利厚生
・社会保険&労働保険完備
・在宅勤務手当
・通勤手当実費支給 ※上限3万円/月
・入社時に有給休暇10日付与
・ ポテンシャルDAY
・書籍購入支援制度
・自社製品プレゼント制度
・社員およびご家族への自社製品割引クーポンの配布
・ウェルカムランチ制度
・ウェルネス・アクティビティ応援制度、など

PRポイント
機能性健康ウェアで日常を整えるコンディショニングブランドにおける「コンディショニングプログラム企画・指導(対アスリート)」求人となります。
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    勤務地
    東京都
    募集職種
    品質管理(QC)、その他(その他)
    給与
    400万円~1,000万円
    雇用形態
    正社員

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    給与
    400万円~1,000万円
    雇用形態
    正社員

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