Cartier(カルティエ)
Trainer
給与 500万円~600万円
東京都
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■主な責任・学習戦略および計画の策定新入社員および既存社員全員を対象とした研修セッションの準備と実施本社、現地人事部、現地営業戦略のガイドラインに基づき、リテールおよびリテールパートナー向けのあらゆるトレーニングを企画、組織、調整・プログ...続きはこちら
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■主な目的この役割は、顧客中心の文化を構築することで事業目標を達成し、顧客維持率の向上と収益性向上という企業目標の達成を目指し、全体的なリテール戦略と研修を企画、策定、実施することです。■主な責任研修戦略とローカライズ- グローバル(WW...続きはこちら
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■主な目的このポジションの目的は、メゾン従業員の技術、専門性、マネジメントスキルに関する研修/開発プログラムを企画・実施し、従業員がメゾンのDNAを理解できるよう支援することです。■主な責任1:研修プログラムの開発専門/技術研修プログラム...続きはこちら
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