Van Cleef & Arpels（ヴァン クリーフ＆アーペル）
【都内】「Van Cleef & Arpels」販売スタッフ
Van Cleef & Arpels（ヴァン クリーフ＆アーペル）
給与 ～500万円
東京都
スウォッチ グループ ジャパン 株式会社
求人ID：10415
求人更新日：
多くのスポーツイベントをサポートする時計ブランド「TISSOT」のブティックスタッフ
外資系企業
インセンティブ制度
- 募集職種
- 販売スタッフ
- 業務内容
- ブランドアンバサダーとして、TISSOTの世界感の発信、認知度の向上、新規顧客開拓、売り上げの貢献をお願いします。
バスケットボールやモータースポーツなど数多くのスポーツイベントをサポートしているブランドです。そのような活動にも高い興味をお持ちの方のご応募をお待ちしております。
【ストアスタッフの仕事内容】
・時計の接客販売
・商品管理、顧客管理、在庫管理、売上管理
・その他店舗運営に関わる付随業務など - 応募資格
- 【応募資格】
・高卒以上
・どのようなお客様に対してもお客様のニーズを理解した商品提案ができる方
・積極的なコミュニケーションと接客のできる方
・チームワークを大切にできる方
・新しい事を学ぶ意欲や姿勢をお持ちの方
・トレンドに敏感な方
・接客販売経験（時計、ファッション、レザーグッズ、シューズ、服飾雑貨など）
・PCの基本スキルをお持ちの方（簡単なWord、Excel）
【歓迎】
・ブランド直営店での販売経験
・スポーツブランドでの販売経験 - 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 給与
- 300万円～350万円
- 勤務時間
- シフト制（シフトパターン早番-中番-遅番）
拘束9時間、休憩1.5時間、実働7.5時間 - 休日休暇
- ・公休：原則、週休2日（平均、月8日～12日）※2021年度年間休日121日
・夏季休暇（3日間。6月～9月の間に取得）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇 - 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・GLTD（団体長期障害所得補償）
・自己啓発支援制度
・資格取得奨励金
・財形制度
・社員割引制度
お薦めの求人情報
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NEW
リシュモンジャパン株式会社
【都内】「Van Cleef & Arpels」販売スタッフ
外資系企業 大手企業（従業員1000人以上） 制服支給 インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 販売スタッフ
- 給与
- ～500万円
- 雇用形態
- 正社員
■募集要項：デザインの細部にまで豊かな物語性が込められていますので、ヴァン クリーフ＆アーペルの案内人として、お客様を独自の世界へとお連れしてください。ジュエリーを身につける様々なシーンで必要とされる知識や、お客様のご趣味など幅広い話題に...続きはこちら
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NEW
リシュモンジャパン株式会社
1833年から続くマニュファクチュール／スイス高級時計の販売スタッフ
外資系企業 年間休日120日以上 大手企業（従業員1000人以上） 制服支給 インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 販売スタッフ
- 給与
- 300万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
ブティックにおける接客・販売【具体的には】-接客・販売-顧客管理、在庫管理などの販売関連業務-時計の修理受付業務-システムを使用してのオペレーション業務
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世の女性を魅力するラグジュアリー・プレタポルテの草分け／セールススタッフ
外資系企業 大手企業（従業員1000人以上） 制服支給 インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 販売スタッフ
- 給与
- 300万円～450万円
- 雇用形態
- 正社員
ブティックにおける、接客販売、オペレーションおよびそれに付随する業務 ・製品の販売、接客・ショップイベント等の計画、実行・派遣スタッフ等、後輩スタッフの教育と育成・店内ディスプレイや商品配置の提案、実行・顧客データ、在庫管理など販売関連業...続きはこちら
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リシュモンジャパン株式会社
【都内】「ROGER DUBUIS(ロジェ・デュブイ)」 販売スタッフ
外資系企業 大手企業（従業員1000人以上） 制服支給 インセンティブ制度- 勤務地
- 東京都
- 募集職種
- 販売スタッフ
- 給与
- 300万円～450万円
- 雇用形態
- 正社員
・売り上げ達成年間および月間個人予算の達成によるブティック全体の予算およびKPI(重要評価指標)達成。達成においては、ロジェ・デュブイの商業戦略やビジョン、目標に沿った手法をとること。個人スキルを高めるために、自ら進んでトレーニングを受け...続きはこちら